Трудове право

Юридичні послуги БЛОГ Трудове право Сторінка 2

Трудове право Скорочення штату або чисельності працівників під час воєнного стану Скорочення штату або чисельності працівників під час воєнного стану можливе, проте має свої особливості. Законодавство не забороняє звільнен...

Трудове право Відсторонення від посади працівника: порядок та підстави Коли на підприємстві виникає потреба відсторонення працівника, краще не діяти на емоціях, а дивитися чинне законодавство. На допомогу приход...

Трудове право Повідомлення про прийняття працівника на роботу На місці роботодавця важливо контролювати подання повідомлення про нового працівника. Податкова не спить і дивиться, щоб дані щодо компаній ...

Трудове право Як отримати 10 окладів при виході на пенсію медпрацівникам В Україні медичні працівники за певних умов можуть отримати одноразову виплату у розмірі 10 окладів при виході на пенсію. Для цього необхідн...

Трудове право Штраф за неоформленого працівника: розміри у 2025 році Адвокати АО "Бачинський та партнери" повідомляють, що за використання праці без належного оформлення передбачений штраф у 10 мінімальних зар...

Трудове право Як звільнити працівника, який не хоче звільнятися: законність та підстави Звільнення працівника без його згоди можливе лише у випадках, передбачених законом, і з обов’язковим дотриманням встановленої процедури. Для...

Трудове право Оформлення працівників на неповний робочий час Оформлення неповного робочого часу здійснюється за взаємною домовленістю між працівником і роботодавцем та закріплюється наказом. Підставою ...

Трудове право Хто має право на достроковий вихід на пенсію за роботу у важких та шкідливих умовах Дуже багато наших громадян, які працюють або працювали на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами пра...

Трудове право Другий етап медичної реформи: як приєднатись приватним закладам? Головним законодавчим актом, на якому базується медична реформа є Закон «Про державні фінансові гарантії медичного обслуговування населення»...

Трудове право Нові підходи Мінсоцполітики до легалізації праці Але часто причиною їх застосування є кваліфікація інспектором цивільно-правових відносин як трудових, встановлення так званого факту підміни...

< 1 2 3 >

Ми вам
зателефонуємо